医疗保险是我们日常生活中最常用到的一种社会保险，它可以在我们生病或受伤时提供必要的医疗保障。医疗保险通常包括门诊服务、住院服务、药品费用、医疗器械费用等，具体的保险范围因保险政策而异。在这篇文章中将详细的介绍社会保险的每个方面，以帮大家更好地了解和维护自己的权益。今天我们要探讨的是医疗保险篇。

  基本医疗保险由用人单位以上年度职工工资总额为基数，按照 7%的比例按月缴纳，职工个人按照 2%的比例缴纳医疗保险费;大病医疗保险每月 8 元，单位承担 80%，个人承担 20%。

  医疗保险当月参保次月享受。参加基本医疗保险的职工生病住院或者门诊特殊项目就医时发生的符合基本医疗保险报销范围内的费用的，由医疗保险按照特殊的比例进行报销。

  参保职工累计缴纳基本医疗保险费，男 30 年，女 25 年（含视同缴费年限），且实际缴费年限满 10 年的，退休之后，每月缴纳 8 元大病医疗保险，可享受退休职工医疗保险待遇。

  实际缴费年限指 2000 年 1 月 1 日起我市实施城镇职工基本医疗保险制度后，用人单位和职工按规定实际参保缴纳基本医疗保险费的年限。

  视同缴费年限指 1999 年 12 月 31 日前按国家规定计算的连续工龄、失业人员领取失业保险金的期限、军队和的军龄等符合相关规定的视同为医疗保险缴费的年限。

  外地调入本市人员在外地的基本医疗保险缴费年限按视同缴费年限与调入后的实际缴费年限合并计算。

  达到退休年龄未缴足最低缴费年限的，须由企业按我市上年度在岗职工平均薪资和企业的缴费比例继续缴费或一次性补缴费达到规定的最低缴费年限，方可享受退休人员医疗保险待遇。

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  说明：因政策一直在变化，以上会计实操相关联的内容仅供参考，如有异议请以官方更新内容为准。