破除医疗服务职业存在的不正之风，处理大众看病难、看病贵恶疾，是推广清凉医院建造的重要意义。

  县卫生健康局党委副书记周凌表明，“本年，县卫健局将以‘清凉医院’建造为总抓手，聚集医疗卫生范畴显着问题，主体职责和监督职责同向发力，全方面推进各级党组织‘四责协同’机制更健全，党员干部廉洁认识更结实，权利运转限制监督愈加有用，全面打造‘党风清正、院风明亮清明、风格清明、医风清凉’的医疗环境，不断的进步大众就医的幸福感、取得感。”

  紧盯要害范畴，从“监察整改”到“源头防控”。聚集问题易发多发的医用耗材购销范畴，县卫健局加强廉政危险源头防控。推广医药（械）代表“阳光招待”准则，每月固定时刻、场所，统筹安排人员揭露招待医药（械）代表，根绝医药（械）代表暗里触摸医务人员。探究展开药品耗材会集收购商洽作业，设置“揭露报名、产品遴选、价格商洽”3个首要过程，以揭露“议价比选”方法确认收购品类，以4家县级公立医院收购量计算，每年可节约本金450余万元。

  筑牢监督防地，从“线下监管”到“数字监督”。县卫健局一直在优化监督手法和渠道建造，经过数字化手法，及时把握、处理不合理用药、违规运用医疗器械、不合法或超范围执业等状况。经过“防统方”“合理用药处方点评”“用药处方智能审阅”等内控软件，对不合理用药、违规“统方”等行为完成主动预警和阻拦。县域内一切医疗机构注册卫生专网，接入“医疗服务归纳监管渠道”办理，按要求展开数据收集和实时监管。县级公立医疗机构悉数归入“清凉医院建造指数点评体系”，点评效果直接与医院查核、等级医院评定挂钩。

  强化廉政教育，从“洪流漫灌”到“精准滴灌”。县卫健局将廉政教育抓在常常、严在日常、融在往常。针对医务人员的作业特色，立异科室“廉政晨会”、新进人员“廉政第一课”等教育载体，保证廉政教育全掩盖、无死角。突出要点岗位教育，执行要点岗位人员定时说话、“满三必调”的轮岗准则。探究家访教育，展开“家族廉政座谈会”、“廉政家访”、发放“助廉卡”等活动，经过进家入户拉家常，了解干部“八小时外状况”。

  下一步，县卫健局将依据县委第二巡察组巡察反应的问题活跃执行整改，凝练“树职业新风，践医者初心”清凉医院建造品牌，构建风清气正的政治生态，推进卫生健康体系医风行风继续向好，让广大人民大众同享清凉医院建造新效果。